Всем привет!

Всем привет!

#вакансия
Ищу HR dir или HRBP с опытом работы в крупных федеральных ритейлерах

AI Шеф-редактор / Руководитель экспертного направления — HR
Крупный технологический проект / AI-продукт
Задачи
Формировать пул экспертов в области HR и управления персоналом.
Привлекать HRD, HRBP и руководителей функциональных направлений крупных компаний.
Оценивать уровень экспертов и качество их профессионального опыта.
Формировать задачи и запросы для экспертного сообщества.
Работать с экспертными материалами: структурировать, проверять, редактировать.
Анализировать источники информации и оценивать достоверность профессиональных утверждений.
Выстраивать взаимодействие с экспертами и внутренними командами проекта.
Развивать методологию оценки экспертов и качества экспертного контента.
Использовать AI-инструменты в работе с информацией и контентом.
Кого ищем
В первую очередь рассматриваем:
HRD крупных федеральных компаний;
HR Business Partner уровня senior / руководителей крупных направлений;
руководителей HR-функций в крупных retail, производственных, технологических и сервисных компаниях;
экспертов по организационному развитию, talent management, C&B, оценке и развитию персонала;
руководителей HR-консалтинга.
Будет преимуществом опыт построения HR-систем, трансформации функций, управления крупными командами и реализации масштабных проектов.

Условия
удалённая работа;
оформление по ТК РФ;
частичная занятость от 25% или full-time;
доход при полной занятости — ориентир до 250 000 ₽ gross, обсуждается индивидуально;
проект рассчитан ориентировочно на 3–8 месяцев;